看色│戒

926看色戒，一齣很有感染力，很有滲透力的電影。好久沒有如此強烈的感覺。看過電影後，找回影評和文章閱讀，過了好幾天，仍然回味故事的意思。李安把張愛玲的一句話演活了：「到女人心裡的路通過陰道」。

身體，作為表達的傳訊工具；性，透過身體傳達了什麼？愛？恨？抱負？使命？安慰？佔有？...我想像，要是現在搞運動的朋友回到當年，他們會不會使用同樣的手法來推動運動？想到佳芝要天真地被開苞，就感到心痛。想到鄺裕民壓抑感情，就覺得他很可憐。想到易先生掌握寂寞的權勢，就感到無奈。

佳芝在兩個大男人面前嚎啕大哭，她分辨不到被鑽得越深，感情是否更難自拔。她可能察覺到，那時候，她需要暫停，暫停她那矛盾的身體跟任何人的關係。可惜，天意總是弄人，張愛玲或許就是要表達人性的矛盾。黑白，由始至終，就不是永遠分明。

我想起了從前認識一位全身癱瘓的工友，他要跟老婆離婚，縱使他的老婆萬般不情願。男女的事，當年看不透，看不明白。向多位朋友做了小小的意見調查。究竟不能人道的男人，他的內心會怎樣？他會怎看待兩性關係？原來，他明白，如果他走不進女人的陰道，可能就會看不透他的女人心。

在色戒裡，即使易先生鑽得深，掌握了佳芝的心，也不完全明白她的心。因為，女人是矛盾的。她的身體是工具，性是策略；而靈魂，時而自主，時而被控。她的身體、性和靈魂，是屬於易先生的？鄺的？國家的？還是自己的？在身體、性、靈魂以外，還有人言、鑽石和感動。幾句人言，一棵鑽石，牽引一陣感動。生命，亦因此而改變。

色戒，是沉沉的，但，亦有一陣釋放。

又大一年啦

又大一年啦...我和他到了清遠和從化...雖然花在交通的時間很多，但也夠輕鬆，吃的、住的都比想像中好多呢。我喜歡那兒的溫泉，這也是我第一次泡真正的溫泉。這兩天，除了泡溫泉，還走了兩座山。一座是滿佈會發聲的假恐龍的真山，另一座是在國家保護森林，用浮橋渡湖的地方。輕鬆了兩天，今天回到工作間，發現自己情緒少了，人比兩天前輕鬆了。可能，閒時來一個短遊，對工作，對身心都會有好處。

謝謝各位的祝褔和心意！我深深感受到你們心中有我。謝謝！

生日快樂！
中秋快樂！

^^

唔化

對唔住，我發現自己開始好容易突然浮出工作場所裡"爭論"的情景。

無端端又想起上頭要求我把問卷裡"失業"這個選項刪掉，只留"待業"一項來代替"失業"的意思。我不同意，因為"失業"和"待業"是兩個完全不同的就業狀況。可是，他說兩者是一樣的。他舉例說：失業也有就業動機，跟待業一樣，而家庭主婦不工作，就是失業，但他有就業動機，就叫待業，兩者是一樣的。統計署也是這樣介定的。

我開始頂唔順，為何三個不同概念可以混為一談？那刻，我盡不同意，但竟然說：ok，改就改。因為他以他的職權和經驗說，上頭不會希望看這兩粒字。

我不解...但，我更不明白，為何作為一位從事研究的人員，可以把這基本概念搞亂。

好失望。

接著，一天，他要求我把另一個意思刪除，我不同意。在頂唔順的情況下，我終於大聲說：我唔同意，你說服我啦。另一組的同事聽見，笑了。我也忍不住笑了。但我跟上頭都爭得面紅耳赤。

最終，他明白我的用意... 我還有一點點的堅持... 他肚容量大，容得下我的"冒犯"。

可是，我開始自私，我不想再討論太多，因為第六感告訴我，那關係開始不單純。

我在工作場所開始有情緒，也發現自己的EQ低...原來自己高估了自己處理負面情緒和關係的能力...

我真的需要轉工...但又得多累積經驗...我唔化，但我也不想化。

還是決定了

決定了。

要是一年前的我，我肯定馬上答應。現在，我得花上一天的時間權衡利弊輕重。感謝替我分析的朋友，思路清晰了，也狠心下了決定。撥個輪給人事科後，再寫封感謝信給R&D經理，做事有始有終，感覺也安穩一點。雖然，到現在仍覺得可惜，但總算是了了心願 ── 得到畢業後的一份dream work的offer。然而，人現實了，希望得到更多實在的東西。

好啦！努力面前，希望有一份更適合自己的工作出現。

星期一，理財創富，專注為您。

有新offer了，要唔要好？

還以為落空了，卻收到電話。今早到了觀眾的大家庭人事科，說給我offer，但我猶豫，要考慮。

那人事科說如果接受在那裡工作，就得犧牲。可是我萬想不到，人工比我預期中少。究竟我需要新的經驗？還是一份安穩工作？

我左搖右擺的思考又出現了....

現時公司
人工ok、褔利ok、前景一般、工作量ok、同事ok，只是經常無啦啦被指派做一些兜圈工作，共同語言少... 但學習的機會一直都存在。

大家庭
人工少左、褔利少左、前景唔知，但應該多被人挖角、上司看來掂和nice、學習新事物、新行業和新商業機構的經驗。

點呀？轉唔轉好呀？

傲

有時候，突然發現自己會不經意傲了出來。

緊記謙卑，緊記虛心，緊記聆聽，緊記欣賞，緊記懂得屈膝，緊記不只為自己服務，還要為他人。

緊記不要想得薄涼，緊記不要膨脹。

九月一日

9月1日總給我新的感覺。在2007年7月底，我一直期待9月1的來臨。這日子似是會有好消息降臨，似是總有一陣新鮮感送過來。昨天剛好完了合約，人事部早前送來一張新約，連續性的，包含不俗的褔利和保障，加了些少薪酬，價錢看來也算是合理，但我還是很貪心...想多d...想多dd....除了想錢，還有想一些虛無飄渺的。

這兩星期的心情很是矛盾，轉環境？還是留在這兒，再做一年？再做一年，會不會第二、第三、第四......？前天，我到香港市民心目中的大家庭面試，簡單的，只是跟經理會面，不用考試，也不用什麼複雜麻煩的程序。那裡的人事部著我拿自己的研究報告給他們看，基於機密理由，我只給他們看我的研究論文，長篇大論的，有誰會有興趣？我未必是他們想要的員工，因為我有幾個條件限制。然而，我十分享受跟他們傾談，輕輕鬆鬆的，你了解一下我，我又了解一下你；你想想我適不適合你，我想想你適不適合我。到最後，他們可能感受到，我未有很大決心離開現時的職位。那位經理說：說實在，如果我給你offer，你都未必來做。我笑了笑回應。他又說：老實講，如果我俾offer你，你都要真係唸清楚係咪離開現時的職位。

還有兩間公司邀約見面，但我一拖再拖，想有機會，但又不想動。

上星期公司的人事組組長給我邀請續約時，他跟我談了談其他的事。他說：我在公司工作了十多年，看著公司的變化，其實是很有趣的。未來，公司會有更多更快的變化。如果你現在怕落錯決定，行錯少少。但你信我，行錯少少，你的將來未必會受好大影響。那少少，其實真係少少。你仲咁後生(???!!!)，仲有大把路。

他看得出我多心。

2006年8月底，我問自己，一年後的我會怎樣？原來，一年後的我其實沒兩樣，只是胖了，年長了和心多了。

工作時間表，已安排到08年8月，那是一項有潛力的研究，或許可以改變兩個社群生活的項目。

一年後的譚精會如何？